企业文化墙设计要素
很多企业的老总对企业的产品品质、产品包装设计和推广等都非常的重视，但他们往往忽略了企业内部的文化氛围和
培养。其实企业（工厂）内部好的企业文化氛围，不但能让客户对你的公司产生信任和好感，从而带来产品的销售和
订单量的增加，也会让你的员工对公司产生荣辱与共的认同感，并把企业当成自己的家一样，从而才能保证从原料的
进厂到产品的出厂销售的每个环节都做到最好。企业的文化包含很多个方面，今天我们只简单的探讨一下企业文化墙的设计。
文化墙主要的功能是让企业的文化氛围和精神在润物细无声中，让客户了解企业的想法，让员工对企业的目标和责任
一目了然，从而达到潜移默化式的功效。
企业文化墙的要素有以下几点：
1、精神文化：包括企业核心价值观、企业精神、企业哲学、企业理念、企业道德等。
2、制度文化：企业的各种规章制度，以及这些规章制度所遵循的理念，包括人力资源理念、营销理念，生产理念
等等。
3、物质文化：包括厂容、厂纪、企业标识等。
在我们接触过的企业（工厂）中，台资和港资企业在这方面就比内资重视多了。不过，我们坚信，随着中国由制造转
向创造的升级过程中，内资企业也会越来越重视企业文化的，逐步形成和确立中国企业自己独特的精神成果和思想观
念。
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